4 варианта практики
Реализация АВА-протоколов и программ
Работа над коррекцией проблемного поведения
Работа с персоналом и родителями, реализующими поведенческие программы
Независимая супервизируемая практика
- Стандарты практики и супервизии
- Ежемесячная форма
- Итоговая форма
*Необходимая документация для учета супервизируемой практики
Что дает практика и супервизии
- Контроль действий специалиста и консультирование
- Формирование профессиональных навыков
- Профессиональная поддержка
- Этичная практика
является неотъемлемой частью осуществления деятельности АВА-инструктора и освоения профессии «Поведенческий аналитик».
Стандарты практики и супервизий
Реализация АВА-протоколов и программ
3 часа супервизий в месяц.
В процессе супервизий, супервизор просматривает видеоматериалы занятий с ребенком, предоставляет обратную связь и консультирует по текущей работе.
- 1. Установление контакта с ребенком и руководящего контроля, обучение сотрудничеству
- 2. Проведение оценки предпочтений, обусловливание подкреплений, реализация базовых протоколов
- 3. Получение консультации от специалиста по выбору целей и методов работы
Работа над коррекцией проблемного поведения
3 часа супервизий в месяц.
В процессе супервизий, супервизор помогает супервизируемому специалисту выбрать и описать целевое поведение ребенка, курирует процесс сбора данных и функциональной оценки, помогает выбрать методы коррекции и консультирует по процессу работы с ребенком.
- 1. Проведение первичной оценки: сбор исходных данных, проведение собеседования с родителями
- 2. Проведение функционального анализа
- 3. Разработка и реализация поведенческого вмешательства
- 4. Мониторинг продвижения ребенка и консультирование по процессу коррекции
Практикум
Расписание, стоимость, подробное описание
Супервизируемая практика включает:
- Учет часов практики
- 2 часа индивидуальной супервизии
- 1 час групповой супервизии
Кому подходит:
- Родителям, которые занимаются со своим ребенком
- АВА-инструкторам
- Кураторам
Могут быть выбраны любые из последующих проблем с поведением:
- Проблемы с едой
- Проблемы со сном
- Проблемы с туалетом
- Агрессивное поведение
- Аутоагрессия
- Аутостимуляции
Выбор видов поведения для коррекции осуществляется изначально, вне зависимости от последовательности тем, рассматриваемых на групповой супервизии. Помимо мониторинга работы специалиста с этими детьми, супервизор может консультировать и помогать в решении других проблем, отвечать на вопросы связанные с общей практикой.
Целью данного практикума является формирование и закрепление у специалиста следующих навыков:
- Определение поведения и методов измерения поведения
- Проведение функциональной оценки и функционального анализа поведения
- Разработка планов по коррекции поведения
- Внедрение плана по коррекции поведения - применение, мониторинг
- Оценка эффективности вмешательства. Применение методов экспериментального анализа
- Планирование обобщения достигнутых результатов, работа с окружающими
- Подготовка доклада о проведенном вмешательстве
Работа специалиста должна быть сосредоточена на коррекции поведения у 2 или 3 детей с РАС (не менее 2-х, не более 3-х). Материалы и документация по работе должна предоставляться в соответствии с планом.
Как проходят супервизии
- Общие групповые супервизии (2 раза в месяц по 1,5 часа)
- Подготовка материалов для индивидуальной супервизии
- Получение письменной обратной связи от супервизора (2 раза в месяц)
- Ведение документации и учет часов практики
- Групповые супервизии проводятся на платформе Pruffme
Работа с персоналом и родителями, реализующими поведенческие программы
3 часа супервизий в месяц.
В процессе супервизий, супервизор помогает супервизируемому специалисту разрабатывать системы оценки и поддержки персонала и обучает проводить тренинг в формате "BST"
- 1. Определение преград, мешающих эффективной работе персонала
- 2. Проведение функциональной оценки и оценки процессуальной точности
- 3. Разработка тренинга персонала и оценка его эффективности
- 4. Оценка социальной валидности
Практикум
Расписание, стоимость, подробное описание
Супервизируемая практика включает:
- Учет часов практики
- 2 часа индивидуальной супервизии
- 1 час групповой супервизии
Кому подходит:
- Кураторам
Целью данного практикума является формирование и закрепление у специалиста следующих навыков:
- Разработка и проведение тренинга для персонала, реализующего АВА-программу
- Оценка эффективности тренинга, улучшение процессуальной точности
- Проведение компонентного и параметрического анализа для оценки эффективности вмешательства
Работа специалиста должна быть сосредоточена на профессиональных навыков у членов терапевтической команды (терапистов или родителей), реализующих одну или две поведенческих программы (по коррекции поведения или по формированию навыков). Материалы и документация по работе должна предоставляться в соответствии с планом. Помимо мониторинга работы специалиста в сфере обучения и поддержки персонала, супервизор может консультировать и помогать в решении других проблем, отвечать на вопросы, связанные с общей практикой.
Как проходят супервизии
- Общие групповые супервизии (2 раза в месяц по 1,5 часа)
- Подготовка материалов для индивидуальной супервизии
- Получение письменной обратной связи от супервизора (2 раза в месяц)
- Ведение документации и учет часов практики
- Групповые супервизии проводятся на платформе Pruffme
Независимая супервизируемая практика
Данное направление позволяет получать профессиональное сопровождение на своем рабочем месте, напрямую заключив договор с супервизором.
- 1. Формирование навыков реализации протоколов и сбора данных
- 2. Формирование навыков проведения поведенческой оценки и разработки поведенческих программ
- 3. Обучение ведению документации и курации работы персонала
- 4. Контроль практической деятельности и этичного поведения специалиста
- 5. Формирование навыков проведения супервизий
Стандарты практики и супервизий
Необходимая документация
Ежемесячная форма
учета часов практики
Итоговая форма
учета часов практики
Оценка компетенций
куратора
Шаблон договора
по супервизии.
Образец № 1
Шаблон договора по супервизии.
Образец № 2
Видео
Стандарты практики и супервизии. Квалификация супервизора
Стандарты практики и супервизии. Объем и периодичность супервизий
Стандарты практики и супервизии. Форматы и модальность супервизии
Стандарты практики и супервизии. Виды практики
Стандарты практики и супервизии. Учет часов практики
